Fripe - Caissier.e commis boutique

Travailler chez Renaissance, c'est faire une carrière, c'est faire une différence : Si vous aussi vous voulez faire partie d’une équipe dynamique et accomplir un travail tourné vers l’humain et la préservation de l’environnement, alors vous êtes à la bonne place ! Rejoignez notre organisation bienveillante et solidaire qui offre de véritables évolutions de carrière et de beaux défis à relever. Créée à Montréal en 1994, Renaissance est une organisation québécoise à but non lucratif qui a pour mission de faciliter l’insertion socioprofessionnelle de personnes éprouvant de la difficulté à intégrer le marché du travail, tout en suscitant l’engagement de chacun à poser des gestes concrets pour préserver l’environnement. Travailler, donner et acheter chez Renaissance, c’est aider des milliers de personnes à retourner sur le marché du travail et poser un geste écologique grâce au détournement des sites d’enfouissement de millions de kilos de vêtements et d’articles ménagers, chaque année. Nos avantages Cinq (5) jours de congés personnels (payés à 100 % si non-utilisés) Assurances collectives maladie et dentaire modulable et programme REER pouvant aller jusqu’à 4 000$/an Programme d’aide aux employés – services d’aide et de bien-être gratuits Activités sociales Possibilité de prime au rendement et boni de Noël pouvant aller jusqu’à 500 $ Rabais employé jusqu’à 20 % sur les services de transports en commun Prime de référence pouvant aller jusqu’à 500 $ par employé référé, embauché Possibilité de quatre (4) journées de congés supplémentaires, payées, pendant les fêtes de fin d’année Fonction générale Au sein du magasin et sous la supervision de l’équipe de gestion, le caissier opère les transactions de vente d’articles à la caisse. Tâches et responsabilités Sous la supervision et en support au Gérant ou à son Assistant : Accueillir les clients; Établir ou trouver le prix des produits non étiquetés; Veillez à la prévention des pertes; Emballer les marchandises ou les mettre dans des sacs; Répondre aux questions des clients; Placer et faire la rotation de la marchandise; Gérer la section boutique et le comptoir bijoux, mettre la marchandise à jour; Assurer que l’avant du magasin et la section de la caisse est propre et bien décoré; Garnir, au besoin, les tablettes et nettoyer le comptoir autour de la caisse; Compter et balancer les caisses; Appliquer notre politique des ventes (vérification des prix dans les caisses enregistreuses, refus de paiement par chèque, etc.) Effectuer toutes autres tâches connexes Aptitudes, connaissances et habiletés requises Secondaire V Rapidité, minutie, capacité de concentration, bon sens de l’observation, ponctualité et dynamisme Très bonnes dispositions pour le travail en équipe et la communication Bonne coordination visuo-motrice Ouverture d’esprit, tolérance, acceptation et respect d’autrui Capacité d’adaptation, jugement et honnêteté Nous souscrivons au Programme d'accès à l'égalité en emploi et nous encourageons toutes les personnes qualifiées, issues des groupes désignés, soit les femmes, les personnes en situation de handicap, les personnes autochtones, les minorités visibles et les minorités ethniques, à soumettre leur candidature.

The cashier is responsible for processing sales transactions, welcoming customers, and managing the checkout area. Additional duties include pricing products, rotating merchandise, and maintaining the cleanliness and decoration of the store front.

Candidates must have a high school diploma (Secondary V) and demonstrate strong communication and teamwork skills. Personal attributes such as honesty, punctuality, and an open-minded attitude toward others are required.

• Five paid personal days • Modular health and dental collective insurance • RRSP program up to $4,000/year • Employee assistance program • Social activities • Performance bonus and Christmas bonus up to $500 • Employee discount up to 20% on public transport • Referral bonus up to $500 • Four additional paid days off during the end-of-year holidays

• Customer servicePreferred
• TeamworkPreferred
• OrganizationPreferred
• adaptabilityPreferred
• Attention to detailPreferred
• Cash handlingPreferred
• punctualityPreferred
• CommunicationPreferred

Identified from the job description. Confirm important requirements above.

• Cash handling
• Customer service
• Loss prevention
• Merchandising
• Communication
• Teamwork
• Attention to detail
• Organization
• Punctuality
• Adaptability

• Retail
• Customer Service & Support
• Social Services
• Environmental & Sustainability

Minimum education

High school

Minimum experience

0+ years

Apply by

Sep 30, 2026

Posting language

French

Working hours

40 hours per week

Seniority

Entry level