Marchandiseur.euse visuel (Temps Partiel)

Présentation de MEC

Nous croyons que le pouvoir transformateur du plein air nous rend meilleurs et nous pousse à faire du bien pour la planète. Nous sommes ici pour inspirer et soutenir tout le monde dans la pratique d’activités extérieures, en associant nos membre au matériel et aux conseils qui leur donnent confiance dans leurs aventures. Nous offrons plus que des produits, nous offrons la passion. Les gens se connectent ici, à travers nos magasins, nos canaux en ligne, par téléphone, ou par l’intermédiaire de nos services et partenaires communautaires. Nous aimons partager notre expertise, notre expérience et notre enthousiasme. Nous offrons des expériences de vente au détail de premier ordre, encourageons un esprit entrepreneurial et croyons que le plein air nous rend meilleurs.

Notre modèle d’affaires repose sur des passionné(e)s de plein air bien formé(e)s et, à ce titre, nous recherchons des personnes qui vivent notre mission et s’intègrent à l’éthos et au mode de vie de MEC. Si vous êtes cette personne, nous serions ravis d’entrer en contact avec vous!

MEC offre un programme de rémunération globale comprenant un excellent salaire de base, un généreux rabais employé, un programme d’avantages sociaux complet, des cotisations de contrepartie au REER, un programme de développement des employés qui vous permet même d’essayer du matériel, des formations autodirigées et animées par des leaders, ainsi qu’une multitude d’autres avantages et privilèges adaptés à ceux et celles qui aiment le plein air.

MEC est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous sommes fiers de travailler avec notre personnel pour créer un milieu de travail diversifié, qui accueille les personnes de toutes capacités, origines et identités. Nous accueillons et encourageons les candidatures des personnes en situation de handicap. Dites-nous ce dont vous avez besoin pendant le processus d’embauche et nous ferons de notre mieux pour vous accommoder.

Aperçu du poste

Ce rôle soutient le succès de MEC en s’assurant que les standards de présentation visuelle s’alignent sur la stratégie de MEC et offrent une expérience client exceptionnelle.

Responsabilités et tâches

• Veiller à ce que tous les éléments visuels soient présentés avec la marchandise actuelle et reflètent les tendances actuelles du marché.
• Mettre en place toutes les installations promotionnelles et les changements saisonnisés.
• Effectuer des vérifications quotidiennes de maintenance sur le plancher.
• Préparer les présentoirs, habiller et coiffer les mannequins et buste-formes conformément aux standards et aux meilleures pratiques de MEC.
• Préparer les présentations sur tables et les vignettes.
• Planifier et organiser la mise en marché des murs et des présentoirs au sol.
• Offrir un service aux membres conformément au standard SERVIR.
• Ajuster l’éclairage pour mettre en valeur les mannequins et la marchandise.
• Communiquer les standards visuels et offrir de la formation au personnel de plancher.
• Assurer la liaison avec les gestionnaires de département pour les départements et les installations promotionnelles.
• Se conformer à toutes les politiques et procédures de prévention des pertes.
• Toute autre tâche assignée.

Qualifications

• 1 à 3 ans d’expérience préalable en présentation visuelle et mise en marché.
• Compétences exceptionnelles en planification, organisation et gestion du temps.
• Capacité à penser commercialement et à respecter les standards corporatifs.
• Capacité à comprendre les besoins de nos membres et à les traduire en présentation.
• Grand souci du détail et passion pour les idées créatives.
• Excellentes compétences en gestion du temps et capacité à exécuter plusieurs tâches et à gérer adéquatement les priorités concurrentes.
• Capacité à s’autogérer de manière autonome pour atteindre les résultats.
• Solide capacité à résoudre les problèmes et esprit innovant.
• Capacité à travailler selon un horaire flexible répondant aux besoins de l’entreprise.
• Autonome, axé(e) sur les échéances, travaille bien sous pression.
• Attitude positive et dynamique.
• Capacité à travailler en équipe et à contribuer au succès du magasin.

Exigences physiques

• Un certain niveau de condition physique pour le déplacement manuel des mannequins et des présentoirs.
• Doit être en mesure de rester assis(e) et debout pendant de longues périodes.
• Capacité continue à soulever jusqu’à 40 livres du sol à une table à hauteur de taille.
• À l’aise pour monter des échelles.